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Trabalhar na Adidas – Inscrições abertas para Jovem Aprendiz Adidas com Bolsa de R$ 956 | Como se inscrever?

Aprendiz São PauloBy Aprendiz São Paulo5 de agosto de 2025Nenhum comentário5 Mins Read
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A multinacional Adidas, referência mundial no setor esportivo, está com inscrições abertas para o programa Jovem Aprendiz 2025. A oportunidade é ideal para quem deseja conquistar o primeiro emprego com carteira assinada, ganhando experiência em uma empresa global.

As vagas são para jovens com idade entre 14 e 24 anos, com bolsa auxílio de R$ 956, além de benefícios. Confira os requisitos, áreas de atuação e como se candidatar 100% online.

✅ TL;DR — Resumo rápido

ProgramaBolsa auxílioBenefícios inclusosComo se inscrever
Jovem Aprendiz AdidasR$ 956,00Vale transporte, curso SENAI, plano de saúdeSite oficial ou plataforma Gupy

🏢 Sobre a Adidas

Presente em mais de 160 países, a Adidas é uma das maiores marcas esportivas do mundo. Com fábricas, lojas e escritórios no Brasil, a empresa valoriza a diversidade, inclusão e capacitação de jovens talentos.

O programa Jovem Aprendiz é uma porta de entrada para construir uma carreira dentro da empresa, inclusive com chance de efetivação ao final do contrato.

🎯 O que faz um Jovem Aprendiz Adidas?

As funções podem variar conforme a área, mas incluem:

  • Auxílio no atendimento ao cliente (lojas e SAC)
  • Apoio em atividades administrativas
  • Organização de estoque e vitrines
  • Controle de planilhas e documentos
  • Suporte ao setor de RH ou financeiro

👩‍🎓 Requisitos para participar

Para concorrer a uma das vagas de Jovem Aprendiz Adidas, é necessário:

  • Ter entre 14 e 24 anos
  • Estar cursando ou ter concluído o ensino médio
  • Ter disponibilidade de 4h a 6h por dia
  • Não ter experiência profissional com carteira assinada
  • Ter vontade de aprender e se desenvolver

Obs.: Pessoas com deficiência podem se inscrever fora da faixa etária padrão.

💰 Qual o valor da bolsa e benefícios?

O valor da bolsa auxílio é de R$ 956,00, conforme faixa da carga horária do programa.

Além disso, o Jovem Aprendiz recebe:

  • Vale-transporte
  • Vale-refeição ou alimentação
  • Curso de capacitação profissional (pelo SENAI ou parceiro)
  • Acompanhamento com gestor
  • Possibilidade de efetivação
  • Férias e 13º proporcionais

📍 Onde estão localizadas as vagas?

As unidades com maior número de vagas para Jovem Aprendiz Adidas ficam em:

  • São Paulo – Capital e Grande SP

📥 Como se inscrever no Jovem Aprendiz Adidas?

Veja o passo a passo para enviar seu currículo online:

Acesse o portal de recrutamento oficial da Adidas: 👉 https://adidas.gupy.io

  1. Procure por vagas com o nome “Jovem Aprendiz”
  2. Clique em “Candidatar-se”
  3. Faça login ou crie sua conta na Gupy
  4. Preencha seus dados e envie seu currículo atualizado

🔎 Dica: Mantenha seu perfil completo, com escolaridade e dados de contato corretos para facilitar o contato da empresa.

💡 Por que vale a pena ser Jovem Aprendiz na Adidas?

  • Você aprende na prática como funciona uma empresa multinacional
  • Recebe salário + benefícios com contrato CLT
  • Ganha certificado de qualificação profissional
  • Constrói seu primeiro currículo
  • Pode ser efetivado ao final do contrato

LEIA TAMBEM: Jovem Aprendiz Americanas: Inscrição Abertas com Salário de R$ 663,39 – Veja como Participar?

Porque Trabalhar na Adidas

Trabalhar na Adidas oferece uma combinação de desenvolvimento profissional, ambiente de trabalho positivo e a chance de fazer parte de uma marca global influente no mundo do esporte e do fitness. A empresa valoriza a diversidade, a inclusão e o poder do esporte para mudar vidas, refletindo isso em sua cultura e iniciativas internas. 

Razões para considerar a Adidas como empregadora:

  • Cultura inspirada no esporte:A Adidas busca criar um ambiente que promova a energia criativa e a colaboração, com atividades e iniciativas que incentivam o bem-estar físico e mental dos funcionários, como práticas de esporte e programas de desenvolvimento. 
  • Diversidade e inclusão:A empresa se dedica a construir uma força de trabalho diversificada e a criar um ambiente inclusivo, onde todos os funcionários se sintam valorizados e respeitados, oferecendo oportunidades de desenvolvimento em redes de apoio e grupos de recursos para funcionários. 
  • Oportunidades de crescimento:A Adidas oferece programas de treinamento e desenvolvimento que abrangem tanto habilidades técnicas quanto comportamentais, além de oportunidades de ascensão na carreira. 
  • Benefícios atraentes:A empresa oferece um pacote de benefícios competitivo, que pode incluir licença-maternidade/paternidade estendida, previdência privada, plano de saúde, vale-refeição e descontos em produtos da marca, além de participação nos lucros e resultados. 
  • Reconhecimento e recompensas:A Adidas valoriza o desempenho e a dedicação de seus funcionários, oferecendo reconhecimento e recompensas por suas conquistas. 
  • Influência global:Trabalhar na Adidas permite que você faça parte de uma marca globalmente reconhecida, com impacto no mundo do esporte e da cultura. 
  • Ambiente de trabalho positivo:Muitos funcionários relatam um ambiente de trabalho agradável, com bom relacionamento entre colegas e uma atmosfera descontraída. 

Aspectos a considerar:

  • Metas e desafios:Algumas avaliações de funcionários mencionam metas desafiadoras e objetivos ambiciosos, o que pode exigir dedicação e esforço. 
  • Crescimento profissional:Embora existam oportunidades de crescimento, é importante ter em mente que o desenvolvimento profissional pode depender do desempenho individual e da busca por novas oportunidades dentro da empresa. 
  • Cultura da marca:A cultura da Adidas, inspirada no esporte, pode ser um fator atraente para alguns, mas é importante verificar se essa cultura se alinha com seus valores e preferências pessoais. 

❓FAQ – Perguntas Frequentes

1. Quem nunca trabalhou pode se candidatar?
Sim. O programa é voltado justamente para quem busca o primeiro emprego com carteira assinada.

2. Tem curso incluso?
Sim, todos os aprendizes participam de cursos profissionalizantes, geralmente no SENAI ou instituições parceiras.

3. A Adidas contrata menores de 18 anos?
Sim, desde que tenha no mínimo 14 anos e esteja regularmente matriculado na escola.

4. O contrato é de quanto tempo?
O contrato costuma durar entre 12 e 24 meses, com possibilidade de renovação ou efetivação.

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